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CDI – TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE PRESSES (H/F)

Poste basé en Picardie Maritime à FRESSENNEVILLE (80390) et à pourvoir dès que possible.

THIRARD est un acteur incontournable depuis maintenant plus de 100 ans dans le domaine de la Serrurerie.

L’entreprise est l’entité historique d’un groupe désormais présent à l’international, qui emploie plus de 500 collaborateurs dans le monde et réalise un chiffre d’affaires de l’ordre de plus de 60 M€.

Si vous souhaitez intégrer une structure familiale à taille humaine et renforcer les équipes d’une organisation en pleine expansion, avec des projets ambitieux, nous vous proposons le poste suivant :

Technicien(ne) de Maintenance Presses (CDI) – (H/F)

Sous la responsabilité du Directeur Industriel, vos principales missions consisteront à :

❖ Réaliser la maintenance préventive et corrective sur un parc de presses automatiques (numérique et mécanique) ;
❖ Planifier, réaliser et assurer le suivi de ses interventions ;
❖ Analyser, localiser et diagnostiquer des pannes, dysfonctionnements et anomalies ;
❖ Réparer par remplacement ou remise en état des éléments défectueux ;
❖ Participer aux changements d’outils et aux réglages des presses ;
❖ Assurer le respect des consignes de sécurité en protégeant et signalisant les machines, accessoires de fabrication et lieux d’intervention ;
❖ Mettre en place des automatismes, fiabiliser et améliorer les équipements en place ;
❖ Enrichir les plans de maintenance des différents équipements de production ;
❖ Assurer le lien avec les prestataires externes sur son périmètre.

Vous devez être / avoir :

✓ De préférence titulaire d’un titre, d’un diplôme ou d’une formation de niveau BAC à BAC +3 de type Mécanique ou Outillage ;
✓ Une première expérience acquise dans un poste similaire ou dans une fonction relative à l’emboutissage ;
✓ Doté(e) de la fibre technique ;
✓ Des compétences développées des concepts, outils et méthodes liés aux presses ;
✓ Des connaissances en lecture et modification de programme ISO ainsi qu’en mécanique de précision ;
✓ Un goût prononcé pour le travail en équipe et la communication ;
✓ Une bonne gestion du stress, un esprit de conquête, de gestion de projets et des capacités d’analyse ;
✓ Une capacité à formaliser simplement les interventions et remonter les informations utiles ;
✓ Une capacité à travailler en proximité avec les équipes de production ;
✓ Une capacité à prendre du recul et à gérer plusieurs missions en parallèle selon un planning contraint ;
✓ Proactif(ve), méthodique, dynamique, autonome, agile, consciencieux(se), organisé(e) et rigoureux(se).

Des formations pourront être réalisées en fonction du profil, de ses compétences et des technologiesmaîtrisées.

Rémunération annuelle :

➢ 31 à 35 K€ négociable et évolutive selon profil et expérience.

Pour postuler :

Merci de nous faire parvenir votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l’adresse [email protected]
Ou utiliser le formulaire de contact ci-dessous.

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Les informations recueillies sur ce formulaire sont enregistrées dans un fichier utilisé par Thirard SAS afin que nous puissions traiter votre demande.

Les données sont conservées 2 ans à compter de la date de votre candidature. Vous pouvez accéder à vos données, les rectifier, demander leur suppression ou exercer votre droit à la limitation du traitement de vos données. Vous pouvez également exercer votre droit à la portabilité de vos données. Consultez le site cnil.fr pour plus d’informations sur vos droits.

Pour exercer ces droits ou si vous avez des questions sur le traitement de vos données dans le cadre de ce dispositif, vous pouvez contacter notre délégué à la protection des données en écrivant à [email protected].

Si, après nous avoir contacté, vous estimez que vos droits « Informatique et Libertés » n’ont pas été respectés, vous pouvez adresser une réclamation à la CNIL.